Целевое обучение в УГНТУ по программе бакалавриата "Электроэнергетика и электротехника"

Работодатель

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТРАНСНЕФТЬ - ПРИКАМЬЕ"

Срок трудовой деятельности после обучения

4 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Гражданину будет предложена профессия для трудоустройства: Электромонтер по обслуживанию электрооборудования. Ненормированный рабочий день; Разъездной характер работы; Работа в сложных погодных условиях; Трудоустройство только на рабочие профессии; Привлечение к сверхурочной работе

Условия изменения места трудовой деятельности

Место осуществления трудовой деятельности филиалы АО "Транснефть - Прикамье": Республика Татарстан, Муслюмовский район, НПС "Муслюмово", Республика Татарстан, Чистопольский район, с. Каргали, НПС "Михайловка", НПС "Студенец", Территориальная характеристика места осуществления трудовой деятельности может быть изменена Заказчиком в связи с производственной/ технологической/ организационной необходимостью Заказчика в пределах субъектов Российской Федерации, в которых находятся структурные подразделения Заказчика

Условия оплаты труда

В соответствии с трудовым договором (трудовой договор заключается по рабочей профессии)

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Наличие среднего балла по итогам сессии более 4,0 (при отсутствии академических задолженностей и оценки 3 (удовлетворительно)) и предоставление по требованию Заказчика информации о результатах прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При несоблюдении требований к успеваемости, в том числе в отношении отдельных дисциплин (модулей) и (или) практики, приостановка выплаты стипендии.