Геодезия и дистанционное зондирование: целевое обучение в УУНиТ по специальности бакалавриата

Работодатель

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ "УФИМСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ НАУКИ И ТЕХНОЛОГИЙ"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Неполный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Трудоустройство на не менее 0,5 ставки.

Условия изменения места трудовой деятельности

По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Оплата больничного/выходные пособия

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Отсутствие задолженностей по итогам промежуточной аттестации, Участие в научно-исследовательской работе, Участие в мероприятиях/конкурсах/олимпиадах/проектах, Выполнение обязательств по учебному плану, Отсутствие пропусков занятия без уважительной причины, Отсутствие дисциплинарных нарушений, Использование библиотеки, научных баз и современных технологий для обучения, Включение результатов работы в научные публикации и мероприятия

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

- Оплата пособия по временной нетрудоспособности; - предоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска; - предоставление отпуска без сохранения заработной платы в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации; - установление работникам компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда – ежегодный дополнительный отпуск, компенсационные выплаты взамен бесплатной выдачи молока, оплата труда в повышенном размере; - прохождение обязательного предварительного и периодического медицинского осмотра за счет средств работодателя. Иные социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации;

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

- Материальная помощь в случаях, предусмотренных Положением о порядке и условиях оказания материальной помощи работникам УУНиТ, утвержденным приказом от 12.10.2023 № 2534. - предоставление работникам дополнительных оплачиваемых выходных дней для сопровождения ребенка в 1 класс школы в День знаний, в день бракосочетания, в день рождения ребенка, в день проводов в армию, в соответствии с Коллективным договором ФГБОУ ВО «Уфимский университет науки и технологий» ; - выплата выходного пособия при расторжении трудового договора по инициативе работника в связи с выходом на пенсию; компенсация затрат работников на санаторно-курортное лечение, предоставление льготных условий при оплате отдыха в оздоровительных подразделениях УУНиТ (СОЦ «Авиатор»); новогодние подарки для детей.

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При несоблюдении требований к успеваемости, в том числе в отношении отдельных дисциплин (модулей) и (или) практики